- Alvorlig ledelsessvikt i psykisk helsevern
Lars E. Hanssen. Foto: Magne Braaten
Norsk Psykologforening deler Helsetilsynets knusende kritikk av ledelseskulturen i Psykisk helsevern. – Det er alvorlig for pasientene når man bare 12 måneder etter forrige tilsyn opplever at feil som ble avdekket i fjor, gjentas av nye institusjoner. Det tyder på at myndighetene har forsømt sitt ansvar for å utvikle lærende lederkulturer, sier Psykologforeningens president Tor Levin Hofgaard.
- I den grad Psykologforeningens medlemmer rammes av kritikken, er dette alvorlig, og det er grunn til å beklage, sier han.
Onsdag 10. mars presenterte Statens helsetilsyn resultatet fra fjorårets tilsyn med helsetjenester til personer med psykiske lidelser. Svikten som avdekkes, omfatter både vurdering, prioritering og behandling.
Tilsynet dokumenterer blant annet at flere distriktpsykiatriske sentre (DPS´er) manglet:
- Sammenhengende dokumentasjon av pasientbehandling.
- Systemer for å sikre at ansatte leste faglige veiledere eller var á jour med lovmessige krav til behandling.
- Rutiner for å melde fra til ledelse om tjenestesvikt.
I flere tilfeller var behandlingsansvaret lagt til en behandler uten spesialkompetanse, og totalt sett var antall lovbrudd i 2009 like høyt som året før.
Hofgaard mener situasjonen er alvorlig:- Man må kunne spørre seg om helseforetakene skjønner betydningen av ledelse innen psykisk helse når de år etter år får påpekt de samme feilene.
- I verste fall kan resultatet være feilbehandling med alvorlige konsekvenser for pasientene, påpeker han.
Hofgaard mener ansvaret først og fremst ligger hos helsemyndigheter og helseforetak som åpenbart ikke prioriterer organisasjonsutvikling og kompetanseoppbygging hos ledere i institusjonene godt nok.

- Alvorlig ledelsessvikt i psykisk helsevern
14. september 2010 06:30:15
Kyrre